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跳槽误区及建议(三):因为与上司关系不和而盲目跳槽

作者:admin   发布时间:2017-11-1 15:50:31  浏览量:107
跳槽误区及建议(三):因为与上司关系不和而盲目跳槽   有些人会因为与上司的关系不和而提出离职,他们经常抱怨上司不欣赏自己的工作,与上司相处得很不愉快,甚至觉得对方处处刁难自己。很少有人去分析产生这种情况的原因,是这位上司真得很难相处,还是自己的工作表现未达到上司的要求。仅凭自己的感觉就离职,那么在以后的工作中可能还会遇到类似的情况。

    建议:首先分析与上司关系不好的原因,尽量从自身去找原因并设法进行改进与调整。其次分析所在公司本身是否可以给你带来发展空间,是否能够提升你的职业能力,是否有可能在公司内部转岗。如果确实是上司的原因,而自身也作出努力去改善却无效果的情况下,再选择跳槽。

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